Trabajo
Primero el sistema de gestión. Después el software.
Avanzamos por versiones. Cada una deja algo que funciona y algo aprendido. Hoy estamos en la primera.
Trabajo
Avanzamos por versiones. Cada una deja algo que funciona y algo aprendido. Hoy estamos en la primera.
Lo que contiene esta carpeta
Origen en el espacio de trabajo: work/roadmap/
V0Estamos aquí
La teoría, el lenguaje común, el modelo de gobierno y el método, antes de construir.
V1
Catalogar los sistemas, los dueños de los datos y los documentos, y reunirlos en un modelo coherente. El relevamiento ya empezó, sólo en lectura.
V2
Procesos que hoy son documentos pasan a ser objetos gobernados. Las inconsistencias entre sistemas se detectan y las acciones las aprueban personas.
V3
Recomendaciones de arquitectura, migración de capacidades y coordinación con autonomía acotada, con resultados medidos.
V4
Organizaciones independientes lo usan, cada una aislada y con su propia configuración.
Cómo se dirige, coordina, ejecuta y mejora la empresa. Tiene que funcionar con personas, documentos, reuniones y las herramientas que ya existen, antes que con inteligencia artificial.
Traduce a software lo que la pista A ya validó. Puede mostrar límites prácticos temprano, pero no dicta la teoría.
Lo aprendimos: un sistema construido antes de definir la empresa termina copiando lo que existe, con sus defectos.
Qué dice la evidencia sobre estrategia, gestión y coordinación.
Propósito, elecciones, gobierno y método.
Capacidades, procesos, datos y sistemas, como son y como deben ser.
El núcleo, la coordinación, la inteligencia y el aislamiento entre organizaciones.
Todo lo anterior, puesto a prueba en la propia compañía.
Cómo lo que funciona se convierte en algo que otros pueden usar.
Lo usamos primero en casa. Un problema interno se vuelve una solución interna, se valida y se convierte en una capacidad que se puede reutilizar.
Gestionarían su operación desde la estrategia hasta el instrumento calibrado.
Diseñados desde el inicio como un sistema que funciona: estrategia escrita, operación configurada, sensores conectados.
y volver a aprender
Origen en el espacio de trabajo: system/docs/decisions/work/WORK.mdwork/DECISIONS.mdwork/decisions/work/log/
Las decisiones que orientan el trabajo, con su fecha y el lugar donde está su registro. Las más recientes, primero.
Cinco carpetas, una por pregunta: por qué, la compañía, el sistema, el trabajo y el archivo. Lo de AKRIBIS queda separado de lo que sirve a cualquier organización. El menú de este sitio es ese directorio.
Registro: work/decisions/WS-0001
Cada pieza se ubica en el marco: su capa, su nivel, su etapa del ciclo y su pista. Lo aprobado es la orientación; cada diseño sigue siendo una propuesta.
Registro: system/docs/decisions/ADR-0003
Primero en una sola página; ahora con el directorio de trabajo como menú, una página por carpeta.
Registro: akribis_group/docs/narrative.md
Federar antes que reemplazar: se mejora lo que existe antes de construir algo nuevo. La dirección está aprobada; los cambios en producción, todavía no.
Registro: system/docs/decisions/ADR-0002
Las fuentes, lo observado y sus límites se guardan con su procedencia. El aislamiento entre organizaciones se diseña ahora, aunque las demás lleguen después.
Registro: system/docs/decisions/ADR-0001
Las decisiones del sistema de gestión tienen un dueño colectivo y explícito.
Registro: company/2-management-system/decisions/0003
AKRIBIS es su primer usuario: lo que funcione aquí podrá servir a otros.
Registro: company/2-management-system/decisions/0001
Cada decisión tiene las opciones que se consideraron, su porqué y quién la aprobó. Nada se borra: una decisión superada queda marcada como tal, junto a la que la reemplaza. Aquí aparecen las que orientan el trabajo; las de detalle quedan en sus registros.